Сотрудник в отдел кадров в Бишкеке

Требования:

-проницательность, коммуникабельность и практичность.

-самоорганизованность, умение планировать свой рабочий день и расставлять задачи по приоритетам.

Обязанности:

-Подбор и координация работы персонала;

-Проведение собеседований, приём сотрудников на работу, их первичная адаптация;

-Выполнение поручений руководителя, ведение телефонных переговоров.

Условия:

-Официальное трудоустройство;

-Возможность развития карьеры в крупной международной организации;

-Достойная оплата;

-Дружный коллектив, здоровая атмосфера;

-Уютный Офис в центре города;

-Обучение за счет компании.